📘 ❞ مقومات النجاح فى الحياة البشرية ❝ كتاب ــ كلير فهيم اصدار 2010

كتب التنميه البشريه - 📖 ❞ كتاب مقومات النجاح فى الحياة البشرية ❝ ــ كلير فهيم 📖

█ _ كلير فهيم 2010 حصريا كتاب مقومات النجاح فى الحياة البشرية عن دار أخبار اليوم 2024 البشرية: انّ أشكال النّجاح وسبله المختلفة كلّها طرقٌ تؤدّي إلى المفهوم الرئيس للنّجاح فأن يكون المرء ناجحًا يعني قدرته تحقيق أهدافه المنشودة والسموّ بنفسه الأشياء الاعتياديّة وأن المجتمع قدرة هذا الأهداف التي رُسمت له مدى السنين وإن كان قادرًا تنشيط مؤسساته النحو السليم فهو مجتمعٌ ناجح ونحو ذلك وقياسه الأفراد والجماعات والمجتمعات والدّول والمنظّمات وغيرها وممّا لاشكّ فيه أنّ يتطلّب العديد من الخطوات والمقوّمات لإدراكه ومقياس مُستندًا استغلال الفرص قد توفّرها الدّنيا وتجاوز العقبات والعثرات تواجه والمقال يُسلّط الضوء مقوّمات [١] إنّ حلم الكثير بني البشر يتمحور حول وقد تختلف متطلّبات شخصٍ لآخر فمنهم يسعى لنجاح حياته بشكلٍ عام ومنهم يُرتكز سعيه عمله ليرتقي درجاتٍ نحو المجد وفيما يأتي بعض العمل:[٢] التفاؤل والإيجابيّة: أهمّ المقومات تدفع والنّجاح أن متفائلًا غير متشائم يبتعد الأفكار السلبيّة ويركّز كامل فكره الأمور الإيجابيّة والمكاسب يمكن يحقّقها عند وصوله لمبتغاه التركيز والمثابرة: فالتركيز العمل يدفع الجودة والإنتاج السريع المتكامل والإنسان المُثابر تطوير ذاته خلال المحافظة صبره والنهوض الدّائم بعد كلّ سقوط الفصل بين الخصوصيّة والعمل: فقد تحييد المشاكل الشخصيّة والأسريّة والصحيّة واحدةً المهمّة الارتقاء سلّم حبّ وتطوير الذّات: فمن أحبّ أتقنه وعمل دائمٍ تحسينه وتطويره أجل نتاجٍ بجودةٍ عاليّة أكثر مرّة صفات الناجحين الخوض الحديث يُلزم النّاجحين تكون مُكتسبةً ومنها ما بالفطرة يُجبل عليها أشارت العالمة المختصّة علم الاجتماع نيفين عشو أبرز الصّفات يتميّز بها النّاجحين:[٣] الالتزام والجديّة: فالوضوح والالتزام بمواقيته المجدولة والصبر والجديّة الصفات الناجحون التقدير والتنظيم: فالناجحين يقدّرون الوقت ويعملون تنظيم سليمٍ للحصول النتاج الأفضل التخطيط والقدرة: لا يسير دنياه وعمله دون يمتلك خطّة ممنهجة تسمو به ويكون حلّ تواجهه الثّقة بالنفس والجرأة التغيير: فلا إن لم يكن الثقة وقادرًا اتّخاذ القرارات تُحدث التغيّرات كتب التنميه البشريه مجاناً PDF اونلاين القسم يحتوي علي جميع العربيه والعالميه : التنمية هي عملية توسيع القدرات التعليمية والخبرات للشعوب والمستهدف بهذا هو يصل الإنسان بمجهوده مستوى مرتفع الإنتاج والدخل وبحياة طويلة وصحية بجانب تنمية الإنسانية توفير فرص ملائمة للتعليم وزيادة الخبرات ومن منظور مؤسس مؤشر التنمية التابع للأمم المتحدة محبوب الحق المساعدة خيارات وقدراتهم العيش الكريم وتوسيع المشاركة الديموقراطية والتنمية الاقتصادية والإجتماعية حيث يعد التطوير الذاتية جزء منها بدأ مفهوم يتضح عقب انتهاء الحرب العالمية الثانية وخروج البلدان شاركت مصدومة الدمار البشري والاقتصادى الهائل وخاصة الدول الخاسرة فبدأ بعدها تطور وواكبها ظهور لسرعة إنجاز لتحقيق سرعة الخروج النفق المظلم والدمار الشامل الذي لحق بالبلاد بسبب الحروب ومن التاريخ بدأت الأمم تنتهج سياسة مع الفقيرة لمساعدتها حالة الفقر تعانى مثل قامت كل من: بنغلاديش وباكستان وغانا وكولومبيا وكثير الأخرى مستغلة خبرات البلاد أصبحت متقدمة لاتباعها المنهاج ليشمل مجالات عديدة منها: (الإدارية والسياسية والثقافية) القاسم المشترك المجالات السابقة ولهذا فتطور الأبنية: الإدارية والتعليمية والثقافية مردود الفردية انماط المهارات والعمل الجماعي والمشاركة الفعالة للمواطن بغرض الانتفاع وعلى يمثل منهج الركيزة الأساسية يعتمد المخططون وصانعوا القرار لتهيئة الظروف الملائمة لإحداث الاجتماعية والاقتصادية والتطور بالمجتمع طريق الرخاء والرفاهية ويمكن إجمال القول المنهج الحكومي المقام الأول يهتم بتحسين نوعية الموارد وتحسين النوعية نفسه كما تهتم مؤسسة وكل شركة بتنمية قدرات العاملين فيها سواء المستوى الإداري شموليا لتشمل مستوياتهم الوظيفية