📘 ❞ ثعابين في بذلات العمل ❝ كتاب ــ بول بابياك ترجمة عمر فايد اصدار 2021
علم نفس واجتماع - 📖 كتاب ❞ ثعابين في بذلات العمل ❝ ــ بول بابياك 📖
█ _ بول بابياك 2021 حصريا كتاب ❞ ثعابين بذلات العمل ❝ عن صفحة سبعة للنشر والتوزيع 2024 العمل: لنفترض إنك وشك تعيين شخص ما منصب بشركتك وتريد الشركة شخصًا لا يهاب شيء ولديه جاذبية شخصية ولا تخلو جعبته من الأفكار الجديدة يتمتع المرشح (س) بالجاذبية والذكاء الإجابات الصحيحة أسئلتك ألا يعد هذا حلاً للمشكلة؟ ربما يكون كذلك نرغب الاعتقاد بأننا نستطيع كشف أي ليس لديه ضمير وقادر فعل لو كان يفي بغرضه الثقافة الشعبية تشتهر صورة المعتل نفسيًا بأنه مثل السفاح هانيبال ليكتر أو القاتل المتسلسل دينيس ريدر لكن الواقع يريد عديد المعتلين سوى المال السلطة الشهرة سيارة أنيقة ببساطة فإلى أين يذهب هؤلاء المعتلون نفسيًا؟ عادة يقصدون عالم الشركات درس عالمي النفس وروبرت هير لفترة طويلة مؤلف "بلا ضمير" خبير مرموق عالميًا الاعتلال النفسي وبابياك إخصائي نفسي المؤسسات الصناعية والمنظمات وقد تعاون الاثنان لاحقًا لدراسة كيفية تصرف فكانت النتائج مدهشة إذ اكتشفوا أن العالم العصري المنفتح والأكثر مرونة والذي يمكن ينطوي مخاطرات شديدة يحقق أيضًا أرباحًا طائلة والتي تجذب بدورها يقدمون أنفسهم بصفتهم نجومًا صاعدة منقذين للشركة سرعان يخونون ثقة زملائهم ويتلاعبون بمشرفيهم ويغادرون مكان مخلفين خرابًا ورائهم " العمل" جذاب وعلمي يلقي نظرة فاحصة الكيفية التي يعمل بها بيئة الشركات: نوع تجذبهم وكيف يفاوضون أثناء مراحل تعيينهم يتصرفون يومًا بيوم سوف تتعلم كيف يطبقون أساليبهم "الغريزية" التلاعب – تقيمهم للأهداف المحتملة والتحكم الضحايا المؤثرين يهجرون يعودون ذوي فائدة لهم بعمل التعيين والتحكمات السياسية وفي نفس الوقت الاختباء تحت مظلة ثقافة إنه يتحتم قراءته كل لأنه أيًا كانت درجتك الوظيفية إشارات التحذير المعقدة تبدر سلوك وتكون قادراً حماية نفسك وشركتك قبل فوات الأوان علم واجتماع مجاناً PDF اونلاين الاجتماعي هو فرع فروع يدرس السلوك للفرد والجماعة كاستجابات لمثيرات اجتماعية وهدفه بناء مجتمع أفضل قائم فهم الفرد ركن خاص بكتب مجانيه للتحميل يحتوي علي العدديد الكتب حول المجال
-
مساهمة من: يارا
( الخميس 29 فبراير 2024 ( 2:36 مساءً )) - تبليغ عن سوء استخدام
لنفترض إنك على وشك تعيين شخص ما في منصب بشركتك. وتريد الشركة شخصًا لا يهاب شيء ولديه جاذبية شخصية ولا تخلو جعبته من الأفكار الجديدة. يتمتع المرشح (س) بالجاذبية والذكاء ولديه الإجابات الصحيحة على أسئلتك. ألا يعد هذا حلاً للمشكلة؟ ربما لا يكون كذلك. نرغب في الاعتقاد بأننا نستطيع كشف أي شخص ليس لديه ضمير وقادر على فعل أي شيء لو كان يفي بغرضه. في الثقافة الشعبية تشتهر صورة المعتل نفسيًا بأنه مثل السفاح هانيبال ليكتر أو القاتل المتسلسل دينيس ريدر. لكن في الواقع لا يريد عديد من المعتلين نفسيًا سوى المال أو السلطة أو الشهرة أو سيارة أنيقة ببساطة. فإلى أين يذهب هؤلاء المعتلون نفسيًا؟ عادة ما يقصدون عالم الشركات. درس عالمي النفس بول بابياك وروبرت هير المعتلين نفسيًا لفترة طويلة. يعد هير، مؤلف كتاب "بلا ضمير" خبير مرموق عالميًا في الاعتلال النفسي، وبابياك إخصائي نفسي في المؤسسات الصناعية والمنظمات. وقد تعاون الاثنان لاحقًا لدراسة كيفية تصرف المعتلين نفسيًا في الشركات، فكانت النتائج مدهشة. إذ اكتشفوا أن هذا العالم العصري المنفتح والأكثر مرونة في الشركات والذي يمكن أن ينطوي على مخاطرات شديدة، يمكن أن يحقق أيضًا أرباحًا طائلة، والتي تجذب المعتلين نفسيًا بدورها. ربما يقدمون أنفسهم بصفتهم نجومًا صاعدة أو منقذين للشركة، لكن سرعان ما يخونون ثقة زملائهم ويتلاعبون بمشرفيهم ويغادرون مكان العمل مخلفين خرابًا ورائهم. " ثعابين في بذلات العمل" كتاب جذاب وعلمي يلقي نظرة فاحصة على الكيفية التي يعمل بها المعتلون نفسيًا في بيئة الشركات: ما نوع الشركات التي تجذبهم، وكيف يفاوضون أثناء مراحل تعيينهم وكيف يتصرفون يومًا بيوم. سوف تتعلم كيف يطبقون أساليبهم "الغريزية" في التلاعب – مثل تقيمهم للأهداف المحتملة والتحكم في الضحايا المؤثرين وكيف يهجرون من لا يعودون ذوي فائدة لهم – بعمل الشركة مثل التعيين والتحكمات السياسية، وفي نفس الوقت الاختباء تحت مظلة ثقافة الشركة. إنه كتاب يتحتم قراءته على كل من يعمل في عالم الشركات، لأنه أيًا كانت درجتك الوظيفية، سوف تتعلم إشارات التحذير المعقدة التي تبدر من سلوك المعتل نفسيًا وتكون قادراً على حماية نفسك وشركتك.. قبل فوات الأوان.
#4K
1 مشاهدة هذا اليوم#9K
27 مشاهدة هذا الشهر#123K
86 إجمالي المشاهدات
-
🎁 كن أول كاتب اقتباس في هذه الصفحة واحصل على هديّة 15 من النقاط فوراً 🎁
