📘 ❞ الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة ❝ كتاب ــ خليدة قسوم

النجاح وتطوير الذات - 📖 ❞ كتاب الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة ❝ ــ خليدة قسوم 📖

█ _ خليدة قسوم 0 حصريا كتاب الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره اللأداء الوظيفي للأساتذة 2024 للأساتذة: النجاح وتطوير الذات مجاناً PDF اونلاين ركن خاص بكتب مجانيه للتحميل الذات هذا القسم يهتم بجميع كتب تطوير التي تساعد الإنسان علي ذاته وتنمية الفرد والمجتمع وتجعل له أثرا المجتمع حيث يسعى الإنسانِ بصورة فطريَّة إلى تحصيل المكاسب والأرباح من خلال تحقيق طموحات وأهداف متغيرة ومتنامية تتغير بتغير مراحله العمريَّة وحاجاته الفطرية والفكرية والاجتماعية ويبني الناجحُ أهدافه تبعاً لما تمتلكهُ شخصيَّته مهاراتٍ وسلوكاتٍ ومواهب ومعارف وقد لا تتناسب طموحاتُ الفردِ وأهدافه مع محدِّداته الذاتيَّةِ أو قد تنسجمُ معها فيتحتَّم عليه تلك الحالةِ أن يواجه أحد الاحتمالين: إمَّا يتراجع عن وينسحب ليعلن هزيمته وفشله طموحاته ورسم المستقبل كما أُريد يكون يشحذ همته ويستدعي طاقته سبيل أحلامه وإدراك نجاحاته وفي هذه الحالة يتعين التعرّف جوانب ومهاراته وتطويرها بما يتلاءم المستوى الذي يطمح يصل إليه إنَّ اجتهاد واستعداده ورغبته تغيير نفسه ودعم قدراته وتلبية متطلبات الظروف العملية والمعيشية هو ما يُطلق

إنضم الآن وتصفح بدون إعلانات
الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة
كتاب

الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة

ــ خليدة قسوم

الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة
كتاب

الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة

ــ خليدة قسوم

عن كتاب الدور القيادي للمدير باستعمال التنمية البشرية واثره على اللأداء الوظيفي للأساتذة:

الترتيب:

#3K

0 مشاهدة هذا اليوم

#41K

14 مشاهدة هذا الشهر

#60K

5K إجمالي المشاهدات
عدد الصفحات: 395.
المتجر أماكن الشراء
خليدة قسوم ✍️ المؤلف
مناقشات ومراجعات
QR Code
أماكن الشراء: عفواً ، لا يوجد روابط مُسجّلة حاليا لشراء الكتاب من المتاجر الإلكترونية
نتيجة البحث