📘 ❞ برنامج الكورت والقبعات الست للتفكير ❝ كتاب ــ طارق عبد الرؤف عامر اصدار 2015

كتب التنميه البشريه - 📖 ❞ كتاب برنامج الكورت والقبعات الست للتفكير ❝ ــ طارق عبد الرؤف عامر 📖

█ _ طارق عبد الرؤف عامر 2015 حصريا كتاب برنامج الكورت والقبعات الست للتفكير عن المجموعه العربيه للتدريب النشر 2024 للتفكير: تعد تنمية التفكير ومهاراته مسئولية مؤسسات المجتمع كله وعلى رأسها المؤسسات التربوية والتعلمية فمن المعلوم لدى الطلبة يمكن يتم من خلال المناهج الدراسية والتى تسهم فى مهارات والقدرات حل المشكلات الطلاب وهذا تحقيقه كورت الذى يختلف البرامج الاخرى حيث تنوع مهاراته واستخدامه لتدريبات متنوعة هذه المهارات مما يؤدى كما يحقق استخدام استراتيجية القبعات التدريس قيما تربوية ومزايا مهمه والتحصيل كتب التنميه البشريه مجاناً PDF اونلاين هذا القسم يحتوي علي جميع والعالميه : التنمية البشرية هي عملية توسيع القدرات التعليمية والخبرات للشعوب والمستهدف بهذا هو أن يصل الإنسان بمجهوده إلى مستوى مرتفع الإنتاج والدخل وبحياة طويلة وصحية بجانب الإنسانية توفير فرص ملائمة للتعليم وزيادة الخبرات ومن منظور مؤسس مؤشر التنمية التابع للأمم المتحدة محبوب الحق المساعدة خيارات البشر وقدراتهم العيش الكريم وتوسيع المشاركة الديموقراطية والتنمية الاقتصادية والإجتماعية يعد التطوير الذاتية جزء منها بدأ مفهوم يتضح عقب انتهاء الحرب العالمية الثانية وخروج البلدان التي شاركت مصدومة الدمار البشري والاقتصادى الهائل وخاصة الدول الخاسرة فبدأ بعدها تطور وواكبها ظهور لسرعة إنجاز لتحقيق سرعة الخروج النفق المظلم والدمار الشامل الذي لحق بالبلاد بسبب الحروب ومن التاريخ بدأت الأمم تنتهج سياسة مع الفقيرة لمساعدتها حالة الفقر تعانى مثل ما قامت به كل من: بنغلاديش وباكستان وغانا وكولومبيا وكثير الأخرى مستغلة ذلك خبرات البلاد أصبحت متقدمة لاتباعها المنهاج ليشمل مجالات عديدة منها: (الإدارية والسياسية والثقافية) ويكون القاسم المشترك المجالات السابقة ولهذا فتطور الأبنية: الإدارية والتعليمية والثقافية له مردود الفردية تطوير انماط والعمل الجماعي والمشاركة الفعالة للمواطن بغرض الانتفاع بها وعلى يمثل منهج الركيزة الأساسية يعتمد عليها المخططون وصانعوا القرار لتهيئة الظروف الملائمة لإحداث الاجتماعية والاقتصادية والتطور بالمجتمع طريق الرخاء والرفاهية ويمكن إجمال القول المنهج الحكومي المقام الأول يهتم بتحسين نوعية الموارد وتحسين النوعية نفسه تهتم مؤسسة وكل شركة بتنمية قدرات العاملين فيها سواء المستوى الإداري شموليا لتشمل مستوياتهم الوظيفية