📘 ❞ استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء ❝ كتاب ــ وزارة الموارد البشرية والتوطين - الأمارات اصدار 1980

قانون العمل - 📖 كتاب ❞ استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء ❝ ــ وزارة الموارد البشرية والتوطين - الأمارات 📖

█ _ وزارة الموارد البشرية والتوطين الأمارات 1980 حصريا كتاب ❞ استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل ❝ 2025 والنساء: الفصل الأول استخدام المادة رقم 9 العمل حق لمواطي دولة الامارات العربية المتحدة ولا يجوز لغيرهم ممارسة العمل داخل الدولة الا بالشروط المنصوص عليها هذا القانون والقرارات الصادرة تنفيذا له المادة 10 في حالة عدم توافر المواطنين تكون الاولوية النحو التالي : 1 للعمال العرب الذين ينتمون بجنسيتهم أحدى الدول 2 من الجنسيات الاخرى المادة 11 ينشأ دائرة قسم لاستخدام يختص بما يأتي أ ايجاد فرص المناسب للمواطنين ب مساعدة أصحاب الاعمال تلبية احتياجاتهم عند الحاجة اليهم جـ قيد المتعطلين والباحثين عن عمل أفضل سجل خاص ويتم القيد بناء طلبهم ويمنح الطالب دون مقابل شهادة بحصول يوم تقديم الطلب وتعطى رقما مسلسلا ويكتب اسم وسنه ومحل اقامته ومهنته ومؤهلاته وخبراته السابقة 12 لاصحاب أن يستخدموا أي متعطل وعليهم هذه الحالة يخطروا كتابة بذلك خلال خمسة عشر يوما تاريخ استخدامه ويتضمن الاخطار إسم العامل وسنة وتاريخ تسلمه والاجر المحدد ونوع الذي ألحق به ورقم 13 لا غير بقصد بعد موافقة والحصول رخصة وفقا للاجراءات والقواعد التي تقررها والشئون الاجتماعية تمنح الرخصة بتوافر ااشروط التالية يكون ذوي الكفاية المهنية أو المؤهلات الدراسية تحتاج اليها البلاد قد دخل بطريقة مشروعة ومستوفيا الشروط نظم الاقامة المعمول بها 14 لدائرة الموافقة التأكد واقع سجلاتها أنه لا يوجد بين المقيدين الاستخدام عمال متعطلون قادرون اداء المطلوب قانون مجاناً PDF اونلاين يحتوي علي مجموعة القواعد تنظم العلاقات الناشئة بمناسبة قيام شخص بالعمل لحساب آخر وهو فرع فروع الخاص المعنى بتنظيم علاقات الأفراد بعضها البعض

إنضم الآن وتصفح بدون إعلانات
استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء
كتاب

استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء

ــ وزارة الموارد البشرية والتوطين - الأمارات

صدر 1980م
استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء
كتاب

استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء

ــ وزارة الموارد البشرية والتوطين - الأمارات

صدر 1980م
حول
وزارة الموارد البشرية والتوطين - الأمارات ✍️ المؤلف
المتجر أماكن الشراء
مناقشات ومراجعات
QR Code
عن كتاب استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء أحكام مشتركة لتشغيل الأحداث والنساء:
استخدام العمال وتشغيل الأحداث والنساء
الفصل الأول
استخدام العمال
المادة رقم 9

العمل حق لمواطي دولة الامارات العربية المتحدة ولا يجوز لغيرهم ممارسة العمل داخل الدولة الا بالشروط المنصوص عليها في هذا القانون والقرارات الصادرة تنفيذا له.

المادة رقم 10

في حالة عدم توافر العمال المواطنين تكون الاولوية في استخدام العمال على النحو التالي : _ 1 - للعمال العرب الذين ينتمون بجنسيتهم الى أحدى الدول العربية. 2 - للعمال من الجنسيات الاخرى.

المادة رقم 11

ينشأ في دائرة العمل قسم لاستخدام المواطنين يختص بما يأتي :- أ - ايجاد فرص العمل المناسب للمواطنين. ب - مساعدة أصحاب الاعمال على تلبية احتياجاتهم من العمال المواطنين عند الحاجة اليهم. جـ - قيد العمال المواطنين المتعطلين والباحثين عن عمل أفضل في سجل خاص ويتم القيد بناء على طلبهم ويمنح الطالب دون مقابل شهادة بحصول هذا القيد في يوم تقديم الطلب. وتعطى شهادة القيد رقما مسلسلا ويكتب اسم الطالب وسنه ومحل اقامته ومهنته ومؤهلاته وخبراته السابقة .

المادة رقم 12

لاصحاب الاعمال أن يستخدموا أي متعطل من العمال المواطنين وعليهم في هذه الحالة أن يخطروا دائرة العمل كتابة بذلك خلال خمسة عشر يوما من تاريخ استخدامه . ويتضمن هذا الاخطار إسم العامل وسنة وتاريخ تسلمه العمل والاجر المحدد له ونوع العمل الذي ألحق به ورقم شهادة القيد.

المادة رقم 13

لا يجوز استخدام غير المواطنين بقصد العمل في دولة الامارات العربية المتحدة الا بعد موافقة دائرة العمل والحصول على رخصة عمل وفقا للاجراءات والقواعد التي تقررها وزارة العمل والشئون الاجتماعية. ولا تمنح هذه الرخصة الا بتوافر ااشروط التالية : أ - أن يكون العامل من ذوي الكفاية المهنية أو المؤهلات الدراسية التي تحتاج اليها البلاد . ب - أن يكون العامل قد دخل البلاد بطريقة مشروعة ومستوفيا الشروط المنصوص عليها في نظم الاقامة المعمول بها في الدولة.

المادة رقم 14

لا يجوز لدائرة العمل الموافقة على استخدام غير المواطنين الا بعد التأكد من واقع سجلاتها من أنه لا يوجد بين المواطنين المقيدين في قسم الاستخدام عمال متعطلون قادرون على اداء العمل المطلوب.
الترتيب:

#87K

6 مشاهدة هذا اليوم

#63K

5 مشاهدة هذا الشهر

#102K

1K إجمالي المشاهدات
عدد الصفحات: 7.