█ _ برايان تريسي 2017 حصريا كتاب ❞ ابدأ بالأهم ولو كان صعبا ❝ عن العبيكان للنشر 2024 صعبا: لأولئك الأشخاص الذين يجدون صعوبة تنفيذ كافة المهام! يحوي الكتاب 21 طريقة ناجعة وفعالة للقضاء التسويف والمماطلة وإنجاز الأعمال أقصر وقت باستخدام فلسفة "التهام الضفدع" التي تقوم تحديد ومعالجة تلك المهام الأكثر وغير المحببة سيتعلم القارئ كيف يخطط يومه ويحدد الأولويات ويبدأ إنجاز الفور لينتهي منها بأسرع الكتاب عملي جداً ومناسب لجميع الفئات والأشخاص كتاب رائع ومفيد إقتباسات من : "أحد أسوأ استخدامات الوقت هو القيام بشيء جيد للغاية لا يلزم به الإطلاق " "إذا عليك تناول اثنين الضفادع فتناول البشع أولاً" هذه أخرى لقول أنه إذا لديك مهمتين قبلك فابدأ بالمهمة الأكبر والأصعب والأهم أولاً " "الجزء الأصعب أي مهمة البدء فيها المقام الأول بمجرد أن تبدأ العمل ذات قيمة يبدو أنك متحمس بشكل طبيعي للمتابعة "لا تنتظر؛ أحد يستطيع يؤذيني دون إذن مني " المكان الذي تقف فيه واعمل مع أدوات قد تكون متناول يدك وسيتم العثور أفضل تقدمك NAPOLEON HILL "الأهداف هي الوقود فرن الإنجاز كلما كانت أهدافك أكبر وأكثر وضوحًا كنت متحمسًا لتحقيقها زاد تفكيرك محركك الداخلي ورغبتك تحقيقها "إن أكثر يمكنك بها كل يوم غالبًا ما والأكثر تعقيدًا ولكن المكافآت والمكافآت لإنجاز هذه بكفاءة يمكن هائلة "كلما كنا واضحين تجاه نريده علينا إنجازه الأسهل نتغلب المماطلة نأكل ضفدعتنا نمضي قدما بإنهاء واجبنا" "الشرط للنجاح القدرة تطبيق طاقاتك الجسدية والعقلية لمشكلة واحدة توقف حتى تشعر بالضجر " كتب التنميه البشريه مجاناً PDF اونلاين هذا القسم يحتوي علي جميع العربيه والعالميه : التنمية البشرية عملية توسيع القدرات التعليمية والخبرات للشعوب والمستهدف بهذا يصل الإنسان بمجهوده إلى مستوى مرتفع الإنتاج والدخل وبحياة طويلة وصحية بجانب تنمية الإنسانية خلال توفير فرص ملائمة للتعليم وزيادة الخبرات ومن منظور مؤسس مؤشر التنمية التابع للأمم المتحدة محبوب الحق المساعدة خيارات البشر وقدراتهم العيش الكريم وتوسيع المشاركة الديموقراطية والتنمية الاقتصادية والإجتماعية حيث يعد التطوير الذاتية جزء بدأ مفهوم يتضح عقب انتهاء الحرب العالمية الثانية وخروج البلدان شاركت مصدومة الدمار البشري والاقتصادى الهائل وخاصة الدول الخاسرة فبدأ بعدها تطور وواكبها ظهور لسرعة لتحقيق سرعة الخروج النفق المظلم والدمار الشامل لحق بالبلاد بسبب الحروب ومن التاريخ بدأت الأمم تنتهج سياسة الفقيرة لمساعدتها حالة الفقر تعانى مثل قامت من: بنغلاديش وباكستان وغانا وكولومبيا وكثير الأخرى مستغلة ذلك خبرات البلاد أصبحت متقدمة لاتباعها المنهاج ليشمل مجالات عديدة منها: (الإدارية والسياسية والثقافية) ويكون القاسم المشترك المجالات السابقة ولهذا فتطور الأبنية: الإدارية والتعليمية والثقافية له مردود الفردية تطوير انماط المهارات والعمل الجماعي والمشاركة الفعالة للمواطن بغرض الانتفاع وعلى يمثل منهج الركيزة الأساسية يعتمد عليها المخططون وصانعوا القرار لتهيئة الظروف الملائمة لإحداث الاجتماعية والاقتصادية والتطور بالمجتمع طريق الرخاء والرفاهية ويمكن إجمال القول المنهج الحكومي يهتم بتحسين نوعية الموارد المجتمع وتحسين النوعية نفسه كما تهتم مؤسسة وكل شركة بتنمية قدرات العاملين سواء المستوى الإداري شموليا لتشمل مستوياتهم الوظيفية
❞ يبدو أن الأشخاص الذين يلقون نظرة طويلة على حياتهم ومهنهم يتخذون دائمًا قرارات أفضل بكثير بشأن وقتهم وأنشطتهم من الأشخاص الذين لا يفكرون كثيرًا في المستقبل . ❝
❞ تذكـر قـصـة الرجل الذي أوقف مـوسـيـقـاراً على ناحـيـة شـارع نيويورك وسأله: كيف تستطيع الـوصـول إلـى كـارينغ هـول؟ أجـابه
الموسيقار، تمرن، يا رجل، تمرن.
فالتدريب هو مفتاح السيطرة على أية مهارة. ولحسن الحظ، فإن عقلك كالعضلة. يقوى ويصبح أكثر قدرة بالاستعمال التدريب، تستطيع أن تتعلم أية سلوك، أو تنمي أي عادة سواء أكانت مرغوبة أم ضرورية . ❝
❞ استخدم طريقة ABCDE باستمرار: قبل أن تبدأ العمل على قائمة المهام ، خذ بضع لحظات لتنظيمها حسب القيمة والأولوية حتى تكون متأكدًا من العمل على أنشطتك الأكثر أهمية . ❝
❞ أحد مفاتيح الحياة الرائعة، والسيرة الناجحة والشعور بالرهبةحيال ذاتك هو أن تطور عادة البدء وإنهاء الأعمال الهامة. وفي هذه النقطة، إن هذا السلوك سيقوى بنفسه وستجد أنه من الأسهل إنهاءالواجبات المهمة من عدم إنهائها . ❝
❞ وفي دراسة تلو الأخـرى لرجال ونساء يدفع لهم أكثر ويـتـرفـون أسرع، فإن صفة «تواؤم العمل» تلازمهم كأكثر سلوك ملاحظ ومستمر يسيطر عليهم في كل ما يفعلونه، فالناس الناجـحـون والمؤثرون هم الذين يتوجهون مباشرة نحو واجباتهم الرئيسة ويضبطون أنفسهم ليعملوا بثبات وتفكير موحد إلى أن يكملوا مهامهم . ❝
❞ «الخـوف من التنفيذ» هو من أكبر المشكلات هذه الأيام، ويخلط الكثير من الناس بين النشاط والإنجـاز. فـهم يتكلمون باستمرار ويعقدون اجتماعات لا نهائية، ويخططون خططاً رائعة، ولكن في التحليل النهائي، لا أحد يؤدي العمل الذي يقود إلى النتائج المطلوبة»🤷♀️ . ❝
❞ احصل عليه بشكل صحيح بنسبة 80 في المائة ثم قم بتصحيحه لاحقًا.˝ قم بتشغيله على سارية العلم ولاحظ ما إذا كان أي شخص يحيي. لا تتوقع الكمال في المرة الأولى أو حتى في المرات القليلة الأولى. كن مستعدًا للفشل مرارًا وتكرارًا قبل أن تحصل عليه صحيح. إن أكبر أعداء علينا التغلب عليهم في طريق النجاح ليسوا نقص القدرة وقلة الفرص ولكن مخاوف الفشل والرفض والشكوك التي تثيرها. الطريقة الوحيدة للتغلب على مخاوفك هي أن ˝تفعل الشيء الذي تخشاه . ❝
❞ الأشخاص المؤثرون هم أولئك الذين ينطلقون مباشرة إلى مهامهم الرئيسية ثم ينظمون أنفسهم للعمل بثبات وبعقلية واحدة حتى تكتمل تلك المهام. يعد ˝الفشل في التنفيذ˝ أحد أكبر المشكلات في المؤسسات اليوم . ❝
❞ إذا كنت مثل الغالبية العظمى من الناس في وقتنا هذا، فأنت مقيد بعمل الكثير في وقت قصير، وعندما تكافح لتدارك ذلك تقف في وجهك مهام ومسؤوليات جديدة، مثل المد والجزر.
وبسبب هذا، لن تتمكن أبدأ من فعل كل ما تود فعله. وستكون دائماً ملاحقاً بواجباتك ومسؤولياتك وربما بالكثير منها.
لذا - وربما أكثر من ذي قبل – فإن في مقدرتك على اختيار أهم واجباتك في كل لحظة، وتبدأ بها وتنجزها بسرعة وجودة، من المحتمل أن يكون له وقع على نجاحك أكثر من أية قيمة أو مهارة تطورها . ❝
❞ إذا كان عليك أن تأكل ضفدعين ، فتناول أبشع واحد أولاً.˝
هذه طريقة أخرى للقول أنه إذا كان لديك مهمتان مهمتان أمامك ، فابدأ أولاً بالمهمة الأكبر والأصعب والأكثر أهمية . ❝